Lao động
Các trường hợp không được hưởng chế độ tai nạn lao động
Chế độ tai nạn lao động là chế độ gì? Pháp luật quy định về tai nạn lao động được căn cứ vào khoản 8 Điều 3 của Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015. Cụ thể như sau: “Tai ...
NHỮNG LƯU Ý KHI DOANH NGHIỆP SỬ DỤNG NLĐ CAO TUỔI LÀM VIỆC
Người lao động cao tuổi trong trường hợp sức khỏe còn đảm bảo thì vẫn có thể ký kết hợp đồng lao động tiếp tục với người sử dụng lao động. Dưới đây là những điều cần lưu ý khi ...
Hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp bao gồm những gì, làm thế nào để được nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp do tình hình dịch bệnh COVID-19 ?
Hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp bao gồm những gì, làm thế nào để được nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp ? Sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc, nếu đủ điều kiện ...
Người lao động được nghỉ hưu sớm theo diện tinh giảm biến chế ?
Quy định mới về nghỉ hưu trước tuổi năm 2021 theo diện tinh giản biên chế Nghị định 143/2020/NĐ-CP ban hành ngày 10/12/2020 đã sửa đổi bổ sung một số Điều của Nghị ...
Cung ứng lao động khác gì so với xuất khẩu lao động ?
Câu hỏi: Xin chào các luật sư! Tôi có một thắc mắc muốn hỏi trong luật người lao động việt nam đi làm việc tại nước ngoài chỉ nói đến khái niệm xuất khẩu lao động. Nhưng trên ...
-
Các trường hợp không được hưởng chế độ tai nạn lao động
-
NHỮNG LƯU Ý KHI DOANH NGHIỆP SỬ DỤNG NLĐ CAO TUỔI LÀM VIỆC
-
Hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp bao gồm những gì, làm thế nào để được nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp do tình hình dịch bệnh COVID-19 ?
-
Người lao động được nghỉ hưu sớm theo diện tinh giảm biến chế ?
-
Cung ứng lao động khác gì so với xuất khẩu lao động ?
Các trường hợp không được hưởng chế độ tai nạn lao động
27/07/2023 50 Lượt xem
Chế độ tai nạn lao động là chế độ gì? Pháp luật quy định về tai nạn lao động được căn cứ vào khoản 8 Điều 3 của Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015. Cụ thể như sau: “Tai nạn lao động là tai ...
NHỮNG LƯU Ý KHI DOANH NGHIỆP SỬ DỤNG NLĐ CAO TUỔI LÀM VIỆC
05/07/2022 319 Lượt xem
Người lao động cao tuổi trong trường hợp sức khỏe còn đảm bảo thì vẫn có thể ký kết hợp đồng lao động tiếp tục với người sử dụng lao động. Dưới đây là những điều cần lưu ý khi sử dụng NLĐ cao ...
Hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp bao gồm những gì, làm thế nào để được nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp do tình hình dịch bệnh COVID-19 ?
23/08/2021 977 Lượt xem
Hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp bao gồm những gì, làm thế nào để được nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp ? Sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc, nếu đủ điều kiện theo luật định, ...
Người lao động được nghỉ hưu sớm theo diện tinh giảm biến chế ?
04/08/2021 843 Lượt xem
Quy định mới về nghỉ hưu trước tuổi năm 2021 theo diện tinh giản biên chế Nghị định 143/2020/NĐ-CP ban hành ngày 10/12/2020 đã sửa đổi bổ sung một số Điều của Nghị định số 108/2014/NĐ-CP ...
Cung ứng lao động khác gì so với xuất khẩu lao động ?
27/07/2021 521 Lượt xem
Câu hỏi: Xin chào các luật sư! Tôi có một thắc mắc muốn hỏi trong luật người lao động việt nam đi làm việc tại nước ngoài chỉ nói đến khái niệm xuất khẩu lao động. Nhưng trên thực tế các công ty ...
Cùng tìm hiểu về kỷ luật trong lao động ?
26/07/2021 498 Lượt xem
1. Kỷ luật lao động là gì? Căn cứ theo quy định tại Điều 118 Bộ luật lao động năm 2012, Kỷ luật lao động là những quy định về việc tuân theo thời gian, công nghệ và điều hành sản xuất, kinh doanh ...
Công ty có thể nợ lương của người lao động trong bao lâu? Người lao động phải làm thế nào để đòi lương?
28/06/2021 543 Lượt xem
Công ty có thể nợ lương của người lao động trong bao lâu? Người lao động phải làm thế nào để đòi lương? 1. Căn cứ pháp lý: – Bộ luật Lao động 2019 – Nghị định 28/2020/NĐ-CP 2. Nội ...
Hợp đồng thử việc có là hợp đồng lao động không?
13/06/2021 505 Lượt xem
Hợp đồng thử việc có là hợp đồng lao động? Căn cứ theo Điều 29 Luật Lao Động: Điều 29. Kết thúc thời gian thử việc Khi việc làm thử đạt yêu cầu thì người sử dụng lao động phải giao kết hợp ...
8 điểm mới về kỷ luật lao động từ 2021 người lao động cần biết
07/06/2021 470 Lượt xem
8 điểm mới về kỷ luật lao động từ 2021 người lao động cần biết Theo Bộ luật mới, kỷ luật lao động là những quy định về việc tuân theo thời gian, công nghệ và điều hành sản xuất, kinh doanh do ...
